photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Poste à pourvoir immédiatement. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 3 mois (renouvelable). Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Le Directeur (H/F) de l'association sera chargé de mettre en œuvre le projet associatif dans le respect de ses valeurs et dans le cadre des objectifs et des orientations définis par le Conseil d'Administration, en lien direct avec la Présidente. Missions : - Mise en œuvre et animation des projets et des activités - Pilotage de l'activité dans le respect des budgets - Animation et coordination des équipes pluridisciplinaires - Représentation auprès des partenaires - Développement et animation des partenariats pour promouvoir l'offre de service - Développement de la communication de l'association Qualités relationnelles : - Votre sens du dialogue et votre esprit ouvert sur l'environnement social et économique de l'association vous permettent d'élargir le cercle de ses partenaires (entreprise, écoles, mécènes, collectivités locales,) et de développer ses activités. - Doté de réelles compétences relationnelles, bienveillant et respectueux, vous partagez les valeurs humanistes de l'association et les principes éducatifs qui en découlent. Merci d'adresser par mail votre CV et lettre de motivation.

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Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'infirmier s'inscrit dans un projet de pôle. Il assure ses missions en fonction de l'organisation instituée. SSR Addictologie, hospitalisation complète de 10 lits, rattachée à l'unité de sevrages simples et complexes (Unité Pfitzenmeyer). Population accueillie : Hospitalisation complète de toute personne, résidant en Creuse ou hors département, souffrant de troubles cognitifs, mnésiques et/ou psychologiques dus à une consommation excessive d'alcool. Composition de l'équipe : Médecin addictologue (temps partiel), Médecin psychiatre (temps partiel), Neurologue (temps partiel), Neuropsychologue (temps partiel), Psychologue (temps partiel), Cadre de santé (temps partiel), 2 ETP d'Infirmiers, 2 ETP moniteur éducateur, 1 AMP, Assistant social (temps partiel), AMA (temps partiel). - Mission principale : Assurer des activités de soins de suite et de réadaptation spécialisées dans la prise en charge des affections neurologiques liées aux conduites addictives. Il s'agit des soins, qui suivent une hospitalisation, avec pour objectif d'accompagner le retour à domicile, de réduire les dépendances et de favoriser la réinsertion sociale et professionnelle. Missions découlant de la[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vos missions : - Accueillir le public (permanences d'accueil physique et téléphonique) - Informer le public sur tous les domaines de la vie quotidienne des jeunes en respectant la charte Nationale et Européenne de l'Information Jeunesse - Orientation vers les services et partenaires compétents - Assister le public dans l'utilisation du numérique - Assurer le suivi, le classement et la mise à jour des ressources documentaires mises à disposition des usagers - Mettre en œuvre des projets avec et pour les jeunes - Concevoir, réaliser et mettre en œuvre des actions d'animation (ateliers thématiques, séances collectives d'information, etc.) autour des thèmes : métiers, formation, étude, l'Europe et l'International, vie quotidienne etc. - Tenir les statistiques de fréquentation mensuelle, en rendre compte dans son rapport annuel d'activité Les relations extérieures : - Participer aux actions locales, départementales et régionales coordonnées par le CRIJ et notamment aux actions de formation - Déplacements sur le territoire en fonction des besoins du service - Elaboration et conduite d'animations en direction des jeunes dans et hors les murs Spécificité : - Possibilité de travail[...]

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Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre de sa politique axée sur le « Mieux manger pour rester en bonne santé », la CC2SO développe le Pôle Alimentaire Local. Prévu pour 2027, il comprendra une cuisine centrale (capacité : 2500 repas/jour, liaison froide) et une légumerie, avec une équipe d'environ 30 personnes. L'objectif est de fournir des repas de qualité et de saison, privilégiant le local, aux cantines, crèches, services de portage à domicile et personnes âgées La CC2SO recrute un Responsable production H/F Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 20 février 2025 (joindre les prétentions salariales à votre courrier) MISSIONS: Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Alimentation Locale, le ou la responsable production aura la charge de participer : - à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective - au suivi de la livraison de la cuisine centrale et de la légumerie - à la création en collaboration avec autres Directions de l'EPCI de l'écosystème de la production et la distribution des repas sur le territoire de la CC2SO. Il devra ainsi - proposer et mettre en[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Acteur local reconnu dans les domaines de la formation professionnelle continue à Mayotte, de l'orientation et de la certification, ALOALO MAYOTTE COMPETENCES est structurée en trois pôles qui sont la traduction de ses trois missions : accompagner, former et certifier. ALOALO MAYOTTE COMPETENCES est une des cinq filiales du groupe ALOMAYJOB. Le groupe comprend également : l'entreprise de travail temporaire d'insertion, EUREKA MAYOTTE, les entreprises d'Insertion LVD ENVIRONNEMENT MAYOTTE et ALOMALAVOUNI COMPETENCES spécialisée dans les métiers de la médiation environnementale et l'agriculture. Placé(e) sous l'autorité directe de la Direction opérationnelle, vous travaillerez au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes avec des expertises complémentaires, et contribuerez à la réussite d'actions de formation. Votre profil : - Vous avez a minima un niveau bac+2 de technicien.ne en génie écologique ou en Gestion et Protection de la Nature option animation nature (BTS Agricole) ou ingénierie en écologie. - Vous disposez également d'une expérience aboutie dans le domaine voire dans l'encadrement d'équipe ou de chantiers en génie écologique, en protection du milieu naturel,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

L'ITEP de Grèzes recherche un(e) Éducateur(trice) scolaire spécialisé(e) en CDI Missions : - Créer des outils pédagogiques d'évaluation des compétences scolaires en vue de déterminer les besoins - Assurer l'éducation, l'accompagnement et le développement des jeunes accueillis en matière de scolarité et d'orientation scolaire et professionnelle. - Intervenir pour gérer les situations conflictuelles, prévenir le décrochage scolaire, et accompagner les élèves selon leurs besoins. - Participer à l'élaboration et au suivi du projet de scolarisation et/ou professionnel des jeunes accueillis. - Mettre en œuvre une pédagogie adaptée qui s'appuie sur des expérimentations . - Etre garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe éducative, par un accompagnement quotidien, répondant aux objectifs d'autonomie individuelle, dans le cadre des valeurs de l'Association du centre de Grèzes. - En lien avec le chef de service, préparer et organiser l'accompagnement des personnes accueillies en lien avec les partenaires institutionnels et externes. - Organiser, animer et assurer le suivi d'activités spécifiques au[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le réseau des médiathèques de la C.C. de Gevrey-Chambertin et de Nuits-Saint-Georges, a pour projet de développer un service de lecture publique au plus près des habitants par la mise en place d'une médiathèque itinérante en partenariat avec les communes de l'intercommunalité. Votre mission Sous la direction de la cheffe de service Lecture publique et réseau des médiathèques, vous êtes référent(e) de la médiathèque itinérante et assurez la desserte documentaire sur l'ensemble du territoire en animant le service par des actions hors-les-murs. Vous êtes chargé(e) des missions principales suivantes : Mise en route et coordination du service de médiathèque itinérante - Construire le service et mettre en œuvre la 1ere tournée : rédaction de la charte d'accueil du service, contact avec les élus locaux, identification des besoins, communication, définition de la tournée, participation avec l'équipe à la composition du service (collections, choix et programmation des animations) - Gérer les collections de la médiathèque itinérante et assurer son fonctionnement - Animer en binôme les bibliothèques éphémères : installation, accueil, inscription, prêt, animations en fonction[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Recherche d'un CDD 35H de 2 mois. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 2 mois. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande -[...]

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Métreur / Métreuse

Emploi Menuiserie - Charpente

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La marque CASEO, fondée en 2007, se base sur un réseau d'indépendants spécialistes en menuiseries extérieures, intérieures et cuisines. Au commencement, 10 magasins portaient l'enseigne, à ce jour le réseau CASEO compte pas moins de 100 magasins partout en France. Cette forte présence nous permet de vous proposer des matériaux de 1er choix à des tarifs très compétitifs. C'est aussi ça l'esprit CASEO ! Nos objectifs : rendre la qualité accessible partout en France, accompagner individuellement nos clients dans leurs projets sur-mesure et personnalisés, procurer la satisfaction client tant recherchée. CASEO, un réseau d'experts passionnés par leur métier, qui mettent à votre disposition leur expérience de + de 30 000 chantiers par an, en neuf comme en rénovation. Pour renforcer notre équipe sur nos sites de Montbrison & Veauche (42), nous recherchons un Métreur. Vos principales missions à réaliser seront : 1. En phase commerciale : - Se déplacer sur les futurs chantiers pour réaliser le métré précis, la prise de côte permettant ensuite de passer les commandes aux fournisseurs ; - Repérer et signaler tous les éléments essentiels à la réalisation du chantier pour prévenir[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

MISSIONS GENERALES : Agent chargé d'apporter un conseil et d'accompagner un interlocuteur dans ses démarches administratives liées à la mise en œuvre des contrats d'apprentissage et de professionnalisation des formations délivrées par le Campus des Métiers et de l'Artisanat Centre Val de Loire. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueille, informe et oriente tous les clients du CFA physiquement, téléphoniquement et à distance sur les démarches de contractualisation - Analyse le besoin client et délivre des éléments de réponse pertinents. - Accompagne les entreprises dans leurs formalités administratives lié aux contrats d'apprentissage et aux contrats de professionnalisation - Renseigne la GRC Yparéo : apprenants, entreprises - Conseille et réalise les contrats d'apprentissage. - Saisie des contrats d'apprentissages, de professionnalisation dans le logiciel Yparéo - Rédige les conventions afférentes aux contrats - Envoi des pièces administratives aux entreprises, suivi et/ou dépôt des pièces auprès de l'OPCO et/ou financeurs. - Saisie sur les plateformes des OPCO et/ou financeurs, de toutes informations et pièces nécessaires - Apporte les modifications au contrat durant le parcours[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible. L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social de l'ADSEAM recrute sur Saint-Hilaire-du-Harcouët et Mortain : Un coordinateur de projets personnalisés (H/F) - CDD temps plein dès que possible jusqu'au 28/03/25 Vous intervenez sur Saint-Hilaire-du-Harcouët (IEM :17h30) et Mortain ( IME ITEP: 7h00 et SESSAD: 10h30). Vos principales missions : -Assurer le suivi du projet personnalisé en mettant en lien les différents intervenants en formalisant les propositions de prise en charge avec l'équipe pluridisciplinaire -Garantir la cohérence des orientations du projet de l'enfant en respectant ses besoins et ses demandes. Il veille à maintenir cet enfant au centre de la démarche. Compétences : - Connaissance du secteur médico-social et du public accompagné - Concevoir et mettre en œuvre un projet personnalisé - Capacité rédactionnelle - Ecoute active, qualité relationnelle, raisonnement critique, travail en équipe et souci[...]

photo Chargé / Chargée de mission immobilière

Chargé / Chargée de mission immobilière

Emploi

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) chargé(e) d'études et d'opérations afin d'accompagner Grand Poitiers dans le développement d'une plateforme favorisant le déploiement de l'intermédiation locative sur l'agglomération. Vous aurez en charge l'animation de cette plateforme et accompagnerez la collectivité et les particuliers sur le dispositif d'intermédiation locative. Missions principales du poste : - Au niveau stratégique o Participer à la mise en œuvre du plan de communication sur l'intermédiation locative ; o Piloter l'activité de la plateforme : suivi des logements captés par la plateforme et les opérateurs, de l'activité de la permanence téléphonique, des actions de communication, etc. ; o Poursuivre la stratégie de recherche et de captation de logements adaptés aux besoins en faisant le lien avec les autres politiques conduites par Grand Poitiers (amélioration de l'habitat, lutte contre la vacance) et en lien avec l'ensemble des parties-prenantes (élus, techniciens des collectivités, opérateurs IML, opérateurs Anah, etc.) -Au niveau opérationnel o Assurer une information de premier niveau aux propriétaires prenant contact avec la plateforme dans le cadre d'une permanence téléphonique[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Dogneville, 88, Vosges, Grand Est

Le Directeur de Dispositif au sein de l'AVSEA aura pour mission principale la gestion et l'organisation d'un dispositif de fonctions supports transverses. Ce poste implique une responsabilité importante dans la mise en œuvre des actions et des projets de l'association. MISSIONS PRINCIPALES: * Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale du dispositif en lien avec les objectifs de l'AVSEA * Coordonner les différentes actions de son périmètre * Assurer le suivi financier du dispositif et garantir sa pérennité * Animer et encadrer une équipe pluridisciplinaire * Représenter l'association auprès des partenaires institutionnels et des financeurs Ce poste de Directeur de Dispositif requiert une vision stratégique, une capacité à fédérer les équipes, et une expertise dans la gestion de structures médico-sociales. . * Compétences requises : Savoirs : - Management et organisation de structures médico-sociales - Gestion financière - Gestion de projet * Savoir-faire : - Conduire un diagnostic territorial et mener une évaluation partagée et participative - Comprendre les enjeux politiques et stratégiques de l'Association et de son environnement [...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Clohars-Carnoët, 29, Finistère, Bretagne

La ville de Clohars-Carnoët recrute un agent polyvalent à temps complet 39h/semaine à compter du 3 mars 2025. Maîtrise des techniques du bâtiment second œuvre dans plusieurs corps d'état. Connaissance des règles et consignes de sécurité Connaissance des principes et normes de signalisation Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité Connaissance du territoire de la commune Permis et autorisations nécessaires à la conduite Permis B Vos missions: Vous procédez à des interventions de maintenance et d'entretien dans des domaines techniques polyvalents en bâtiment (maçonnerie, carrelage, faïence, plomberie.) ou en voirie. Vous participez à la logistique des spectacles et manifestations organisées par la commune. Assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments - Détecter les dysfonctionnements et les anomalies - Assurer les travaux de 1er niveau en - plomberie - maçonnerie - carrelage - faïence Réaliser des devis auprès des fournisseurs, en accord avec l'Adjoint du DST - assurer la réception des fournitures - contrôler les livraisons Assurer des travaux de voirie - Assurer le montage, démontage, l'entretien et la pose des signalisations verticales - Estimer[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Marsillargues, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité de la Responsable Service Education et Périscolaire, vous mettez en œuvre les axes du projet du service Education et Périscolaire et vous contribuez au développement du nouveau projet social 2023-2026 de l'EVS agréé par la CAF. Pour cela vous développez des actions en direction du public jeune du territoire. 1. Activités principales : A. ALSH ADOS En collaboration étroite avec la direction de la structure : 1. Assurer l'accueil et l'animation des publics 11-17 ans 2. Participer à l'organisation et à l'animation de l'équipement 3. Accueillir les jeunes sur les horaires d'ouverture 4. Proposer, animer des activités sportives et/ou artistiques sous forme d'atelier et adaptées à l'âge du public (mercredi, vendredi, vacances scolaires) 5. Favoriser l'émergence de projets d'animations éducatives, sportives ou culturelles en s'appuyant sur les demandes des jeunes 6. Participer à l'organisation et à l'encadrement de sorties et de mini-séjours 7. Préparer et animer les événements de la structure (festivités, soirées, projets...) 8. Participer à la réflexion autour du projet pédagogique de l'équipement B. CMJ 1. Organiser les élections du Conseil Municipal des Jeunes[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'association le Creuset, pour le Service d'accompagnement social des Bénéficiaires du RSA, et dans le cadre de l'action réalisée pour le compte du Conseil Départemental du 47, le/la référent(e) RSA chargé(e) d'accompagnement socioprofessionnel accompagne des bénéficiaires du RSA, isolés, domiciliés à Agen. Il/Elle est polyvalent(e) sur l'ensemble des aspects liés aux parcours (accompagnement social et accompagnement professionnel). Dans ses fonctions de référent unique RSA, il/elle doit placer la personne au centre de la démarche. Il/Elle le fait en lien avec l'ensemble des professionnels concernés, en respectant le droit à la vie privée des personnes, le secret médical et professionnel (art 226-13 du code pénal, art 9 du code civil, art. L.262-34 du CASF). Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité s'exerce dans les bureaux du Creuset dédiés à cette opération, situés au siège social de l'association, à Boé. Des déplacements ponctuels sur Agen ou l'Agglomération d'Agen sont susceptibles d'être réalisés dans le cadre de l'accompagnement, de démarches spécifiques, de rencontres de partenaires ou autres. Le poste proposé est réparti sur 35H hebdomadaires,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

'Au sein d'un territoire dynamique regroupant 43 communes et près de 130 000 habitants, cette mission s'inscrit dans une démarche de développement territorial. Vous intégrerez le Pôle Cohésion Sociale et Territoriale au sein du Service Politique de la Ville, avec pour objectif principal la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de Politique de la Ville. Vos missions principales Animation et suivi du Contrat de Ville : Organisation et animation des groupes de travail liés aux enjeux identifiés dans le Contrat de Ville. Définition des actions prioritaires pour les quartiers en collaboration avec les communes concernées. Accompagnement des communes : Appui stratégique et technique pour les communes en Politique de la Ville (aide à la rédaction de projets, mise en réseau des partenaires, bilans d'actions). Suivi des opérateurs : Gestion des relations avec les associations (visites, contrôle des actions financées, accompagnement des projets). Mise en œuvre des outils de contrôle associatif liés aux subventions. Mutualisation et transversalité : Contribution aux projets transversaux (ex. : santé, prévention, renouvellement[...]

photo Chef de chantier second œuvre

Chef de chantier second œuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alençon, 61, Orne, Normandie

Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients d'un Chef de chantier (H/F) dans le secteur de la Plomberie. Vos missions seront les suivantes : - Réalisation de travaux neufs et de rénovations (écoles, EHPAD, hôpitaux, logements). - Encadrement de 1 à 3 compagnons. - Suivi de chantier - Prise de commandes de matériaux - Participation aux réunions de chantier - Lecture de plans, traçage, travaux de soudure Vous procédez une forte expérience dans le domaine de la plomberie et souhaitez évoluer sur un poste de chef de chantier ? Niveau CE1/CE2 requis. Vous êtes reconnu pour votre sens de la communication et votre esprit d'équipe ? Vous appréciez aider les collaborateurs et les orienter ? Vous êtes force de propositions ? Poste à pourvoir sur du long terme, Voiture de service à disposition ! N'hésitez plus et déposez votre candidature !

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Marconnelle, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

EN UN COUP D'OEIL - CDI - Temps plein - Poste Cadre - Nestlé PURINA, Marconnelle (62), France - Bac + 5 Ingénieur Mécanique. Automatisme. Electrique - Une expérience en maintenance et/ou travaux neufs (Investissement) est indispensable - Minimum 10 ans d'expérience dans un domaine technique, de préférence dans l'industrie alimentaire ou des biens de consommation - Solide expérience en Management - Maîtrise de l'anglais - Manager : Directeur Usine NOTRE PROPOSITION En tant que Responsable Technique, vous assurez la direction technique et professionnelle de l'usine, en veillant à ce que la santé et la sécurité des personnes, la sécurité des produits et l'environnement ne soient jamais compromis, et à ce que toutes les activités d'ingénierie améliorent les objectifs de l'entreprise, la qualité des produits et le fonctionnement/la performance de l'usine. Vous managez une équipe de 15 personnes. Vous êtes rattaché.e au Comité de Direction. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN - Développer et maintenir les compétences en ingénierie dans l'usine (y compris les compétences techniques et de gestion, l'évaluation des talents, la planification des carrières et des successions, etc.)[...]

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Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein de la Direction gestion des formations, vous intégrerez une équipe de 5 personnes dont vos missions sont : Assurer la gestion et l'organisation des formations internes et externes : - Organiser les formations : planifier les sessions, composer les groupes et envoyer les convocations - Prendre en charge les actions administratives réglementaires: enregistrer les heures, traiter la facturation, saisir les commandes, vérifier des supports formations ., - Gérer les anomalies telles que les reports de formation, les annulations . Orienter les différents acteurs de la formation: les stagiaires, les managers, les animateurs internes & prestataires externes), - Etre en relation avec les organismes externes de formation pour la commande, la mise en œuvre et la facturation d'une action de développement des compétences - Contribuer à la logistique si besoin pour le bon déroulement des formations en présentiel : matériel informatique, fourniture ., Assurer la qualité des dossiers de formation : en lien avec la réglementation, garantir l'ensemble des informations devant être présentes dans les dossiers (Feuilles d'émargement, bons de commandes, factures, convention, programme,[...]

photo Chef / Cheffe de chantier

Chef / Cheffe de chantier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Vous assurez l'organisation, la gestion et la réalisation des travaux sur chantier. Vos missions principales seront les suivantes : Anticiper les besoins en matériel, personnel et outillage Participer à la mise en œuvre des installations CFO et CFA sur chantier Respecter les normes de sécurité et les réglementations techniques Gérer les imprévus et ajuster les plans en temps réel Participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement des travaux Vérifier que le chantier est conforme aux attentes du client avant la livraison Elaborer des plannings pour l'ensemble de l'équipe. Prendre en charge la logistique, la location des engins, commande des matériaux, etc. Faire le lien entre la direction et les prestataires extérieurs et intervenants. Organiser la production et répartir les tâches des intervenants. Permis B impératif. Véhicule d'entreprise, téléphone de fonction etc. Il faut être autonome sur le chantier. Secteur Bastia/Aleria (département et Haute Corse). Pas de logement. Primes de performance Profil recherché: Vous possédez une expertise solide dans la mise en œuvre des installations de courants forts et faibles (CFO/CFA). Votre connaissance[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l'immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d'affaires de 109 millions d'euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez-nous la Direction Clientèle Locative Patrimoine et Territoires et le service Solidarité, tranquillité et proximité au sein d'une équipe de 3 personnes. Vos missions - Envie de vous sentir utile au sein d'une entreprise sociale de l'habitat ? - Vous avez la fibre sociale et vous savez vous adapter aux différentes situations ? - Votre sens de l'écoute et votre relationnel sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous intervenez auprès des familles pour analyser leurs difficultés économiques et/ou sociales afin de sécuriser financièrement leur entrée ou maintien dans le logement. Votre rôle consiste à mettre en oeuvre des actions permettant de prévenir et de recouvrir les impayés. Vos missions sont donc les suivantes : - Analyser et évaluer les situations de personnes fragiles avant l'attribution de logement et mobiliser les dispositifs[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Plourin-lès-Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Recherche d'un CDD 35H du 13/02/2025 au 23/02/2025.. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 10 jours. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits[...]

photo Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Emploi Immobilier

Tarare, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un chargé de commercialisation F/H, au sein de l'agence de Tarare, en CDD, à temps plein. Les missions seront : ENREGISTREMENT ET SUIVI DE LA DEMANDE Accueillir les demandeurs, y compris dans les lieux d'accueil labellisés, Enregistrer la demande : - identifier la demande du locataire et examiner sa situation au regard de la demande, - instruire la demande de logement, rechercher l'adéquation entre l'offre de logement et la demande, proposer des solutions, Mettre à jour les dossiers des demandeurs. COMMERCIALISATION DES LOGEMENTS Engager la remise en location, Assurer la relation opérationnelle avec les réservataires, Rechercher activement des candidats en vue d'optimiser la remise en location des logements ou la livraison de nouvelles opérations, Promouvoir l'offre logement (présentation, visite du logement, mise en valeur de l'offre, développement des outils de communication, proposition des alternatives aux clients), Participer aux objectifs de mobilité résidentielle : étudier les demandes de mutation, vérifier les possibilités offertes par les remises en location et les proposer aux demandeurs, Contribuer à l'atteinte des objectifs[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Ses missions principales sont l'accueil, l'observation et l'orientation ainsi que le soutien à la parentalité. Ses équipes pluridisciplinaires apportent un soutien éducatif, scolaire, médical et psychologique aux mineurs et à leur famille. Description du poste : Le CDELC recherche un psychologue H/F à 35 % ( jours travaillés le mardi et mercredi ). Les missions sont les suivantes : - Évaluer l'état psycho-affectif des personnes accompagnées. - Contribuer à l'analyse clinique des situations auprès de l'équipe pluridisciplinaire. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé. - Réaliser l'accompagnement psychologique des personnes accompagnées et/ou Initier ou permettre la poursuite des accompagnements thérapeutiques et psychologiques à l'extérieur de l'établissement, lorsque ceci est jugé pertinent. - Favoriser et développer le réseau partenarial. - Mener des actions groupales auprès des enfants et des familles. - Contribuer à la construction de la politique institutionnelle et à la mise en œuvre du projet d'établissement. - Réalisation d'écrits au magistrat selon l'ordonnance. - Travailler à sa pratique clinique : temps formation/information/recherche. Profil[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Idéalement situé entre terre et mer, le Conseil départemental est une institution de proximité au service de près de 655 000 habitants répartis dans 453 communes, qui œuvre pour tous les Charentais-Maritime à différents moments de leur vie. L'accompagnement social, l'aménagement du territoire, les routes ou encore l'éducation au travers des collèges constituent ses actions majeures. En matière d'action sanitaire et sociale, le Département est pourvu de 4 délégations réparties sur l'ensemble de son territoire. Les délégations interviennent en matière d'accueil, d'information, d'accompagnement du public sur différents volets : l'aide sociale à l'enfance et la protection maternelle et infantile, l'action sociale, le logement et l'accompagnement budgétaire, l'autonomie (personnes âgées et handicapées) et le RSA (Revenu de Solidarité Active). Véritables acteurs de terrain, les équipes de professionnels (administratives et travailleurs sociaux) sont mobilisées et se tiennent à disposition de la population pour accompagner les demandeurs et les bénéficiaires. Le Conseil Départemental recherche un(e) Assistant(e) de service social sur le site de Saintes pour une période de 3 mois[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Manduel, 30, Gard, Occitanie

Prise de poste immédiate. Sous la responsabilité du directeur (par délégation de la Cheffe de Service). L'établissement s'inscrit pleinement dans les orientations de développement de l'autodétermination et d'inclusion des résidents. - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne en fonction du degré d'autonomie des personnes : aide au lever et au coucher, à la toilette, à l'habillage, aux repas etc en lien avec le personnel logistique. - Accompagnement dans les activités sociales en lien avec l'équipe éducative : élaboration de projets d'activité permettant le maintien des capacités d'autonomie et cognitives des personnes, l'inclusion et l'utilité sociale, le bien-être et la promotion de la santé, recherche et maintien de partenariats pour la mise en œuvre de ces activités, animation des activités en lien avec le planning/l'organisation de ces activités ou individuelles, - Accompagnement à la gestion de l'argent de vie des résidents, - Accompagnement à la vie sexuelle et affective. - Elaboration et suivi des Projets d'Accompagnement Individualisés des personnes notamment grâce à l'outil OGIRYS et en favorisant l'autodétermination des personnes par le biais d'outils[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Podensac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous assurez l'accueil des enfants au cours des temps périscolaires (mercredis et/ou soirs et matins en temps scolaires) et extrascolaires (vacances). Sous l'autorité du directeur de pôle, vous aurez pour missions principales : - D'accueillir les enfants et les familles, en toute sécurité, dans le cadre des accueils de loisirs extrascolaire et/ou périscolaires (vacances et mercredi scolaire), - De concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des orientations pédagogiques de la structure, en toute conformité avec la règlementation en matière d'accueil de mineurs, - De se positionner en professionnel de l'animation dans le cadre de son travail, et de rendre compte à sa hiérarchie. Détails des missions : - Préparation et mise en œuvre du projet pédagogique, et des activités socio-éducatives - Accueil et accompagnement des enfants et de leurs familles - Accueil et information des familles - Participation à la dynamique de l'équipe d'animation - Entretien des locaux mis à disposition (rangement des salles, respect des locaux et du matériel...), - Assurer la fermeture des locaux avant le départ (portes et fenêtre, mise sous alarme), -[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lion-d'Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Au sein des services de la ville du Lion d'Angers, placé sous l'autorité directe du Directeur Général des Services et en relation étroite avec les autres collaborateurs, vous mènerez à bien les missions confiées à l'équipe Accueil et Population (accueil, Etat civil, Elections, Vie associative, gestion du courrier.), en assurerez l'encadrement, le suivi des moyens financiers et techniques alloués et mettrez en œuvre les dispositifs d'évaluation du service. Missions principales : Encadrer : organiser, animer, coordonner et évaluer le personnel et les activités de l'équipe population composée de 4 agents (3 ETP) avec notamment pour mission : - Le 1er accueil public (physique, téléphonique, électronique) et la gestion du courrier, orientation des demandes au sein des services municipaux. Mutualisation de l'accueil physique et téléphonique avec le siège de la communauté de communes. - L'Etat Civil et les affaires funéraires, le dispositif de CNI/Passeports - La gestion de la vie associative (convention de mise à disposition, planning d'utilisation des salles.) et la gestion des locations ponctuelles (régie de recettes, état des lieux en lien avec le service d'entretien) - Le[...]

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Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'un Service d'Accueil et d'Orientation pouvant accueillir soit des enfants entre 6 et 13 ans, soit des adolescents entre 13 et 18 ans dans le cadre de la protection de l'enfance, vous aurez pour missions : - D'accompagner les jeunes accueillis dans le cadre la protection de l'enfance dans la réalisation de leurs activités quotidiennes; - D'assurer la médiation des relations avec la famille, le représentant légal et les différents partenaires extérieurs; - D'élaborer et mettre en œuvre les projets individualisés; - De participer à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi que des projets socio-éducatifs. CDD de 9 mois dès que possible. Diplôme d'Éducateur.trice Spécialisé.e / de Moniteur.trice-Educateur.trice / d'Animateur.trice (traitement indiciaire selon diplôme) OU expériences professionnelles de travailleur social dans la protection de l'enfance (rémunération selon diplôme). Permis B requis (pour assurer les déplacements des enfants) Vous avez le sens de l'écoute et faites preuve de discrétion. Vous êtes autonome, vous savez prendre des initiatives mais aussi travailler en équipe pluridisciplinaire. Travail 38 heures / semaine ouvrant droit à RTT[...]

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Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Poste à pourvoir immédiatement Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 3 mois (renouvelable). Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Ø  Mission :Le chargé de recouvrement amiable fait de la prévention et du suivi des impayés. Il accompagne les locataires confrontés à des problèmes de paiement de leurs loyers en les informant, les conseillant et en leur proposant des dispositifs d'aides existants. Il œuvre par des compétences d'ordre social pour amener les locataires à retrouver une autonomie dans leur gestion financière et prévenir le transfert de leur dossier au Service Contentieux Recouvrement.Ø  Vous serez chargé(e) notamment de :s Recouvrement amiable de la dette pendant la période précédant l'assignation au Tribunal (essentiellement à partir de 2 mois d'impayé) :PREVENTION : rencontrer les locataires dès l'apparition des impayésGERER LES IMPAYES :Mettre en œuvre le suivi des locataires en impayésen les contactant, les rencontrant au bureau ou à domicile avec ou sans le référent social de secteurRenseigner, conseiller  les locataires sur les modalités de paiement, les délais de paiement, les dispositifs d'aide (APL, FSLLes orienter auprès d'un travailleur socialProposer une mutation dans un logement moins onéreuxTravailler en lien avec le référent social et contacter si besoin la CAF/ MSA et les agents[...]

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Chef de projet green IT

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'hydrogène vert est un vecteur énergétique prometteur et propre, indispensable à la décarbonation de nombreux secteurs (mobilité lourde, industries).  Dans ce secteur innovant et en pleine croissance, ENGIE est un acteur de premier plan et se positionne comme investisseur, concepteur, constructeur et exploitant d'unités de production d'hydrogène par électrolyse et de stations de distribution, en France et dans le monde. ENGIE Solutions Hydrogène (ESH2) est l'entité opérationnelle du Groupe ENGIE en charge de la mise en œuvre de ces projets pour les secteurs de la mobilité et de la petite et moyenne industrie, et exploite les premières unités en service en France. A ce titre, ESH2 est l'entité pionnière du Groupe sur ces activités et ses retours d'expérience terrain sont très attendus pour industrialiser et massifier les projets du Groupe. Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ?  Nous recherchons justement un.e Business Developer Hydrogène Vert (F/H).  Business Developer Hydrogène Vert (F/H)CDI basé à Courbevoie (92)Déplacements réguliers à prévoir en FranceRattaché.e à la Direction[...]

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Manager de proximité

Emploi Finance de marché

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

À propos de l'entreprise : La Coccinelle est une Biofabrique d'insectes auxiliaires de lutte biologique située à La Réunion. Acteur clé de la Protection Biologique Intégrée, nous œuvrons pour une agriculture durable en fournissant des auxiliaires de cultures aux agriculteurs, mais aussi à un public croissant incluant les particuliers, les professionnels et les communes. Notre objectif est de promouvoir des pratiques agricoles respectueuses de l'environnement. Description du poste En tant que Manager de Proximité, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle et stratégique de la Biofabrique La Coccinelle. Vous serez responsable de l'optimisation des performances d'une équipe de 15 personnes et des ressources, tout en mettant en place des actions concrètes pour assurer l'atteinte des objectifs de développement. Votre capacité à allier management d'équipes, gestion de projets, stratégie commerciale et coordination interservices sera essentielle pour piloter l'activité avec efficacité et vision. Vos missions incluront : Management des équipes et pilotage opérationnel : - Diriger et encadrer les équipes Production, R&D et Conseil aux producteurs, en garantissant[...]

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Expert / Experte système et réseaux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le Centre hospitalier de Narbonne recrute un/une Exploitant (e) technique (réseau, système, BDD, téléphonie, visio). Vos missions seront : Piloter les ressources d'une unité d'exploitation informatique, assurer leur gestion et les évolutions en garantissant le niveau et les engagements de service, ainsi que la qualité des traitements. Assurer la gestion courante de l'exploitation (hors réseaux) dans le respect des plannings et de la qualité attendue. Surveiller le fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques du centre de production, dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité fournies par l'administrateur d'outils, de systèmes. Fournir le support et l'assistance de proximité aux utilisateurs des systèmes d'information pour tout ce qui concerne les postes de travail, le réseau et les logiciels/progiciels nécessaires à l'activité de l'hôpital, conformément aux orientations stratégiques de l'établissement et du GHT définies dans le schéma directeur du système d'information. Le système d'information doit être Maintenu en Conditions Opérationnelles (MCO) sur l'établissement ou tout établissement sous convention avec le CH de Narbonne. Contribuer[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Le Service des administrateurs ad hoc met en œuvre les décisions des Magistrats (Juge d'Instruction, Juge des Enfants, Juge des Tutelles, Parquet), afin d'exercer les droits reconnus aux mineurs dans les procédures les concernant La mission : Sous l'autorité du chef de service, et dans le respect des orientations du Service et des valeurs associatives, vous mettez en œuvre les désignations des Magistrats, avec l'assistance d'un avocat. Vous assurez la représentation juridique du mineur et son accompagnement durant la procédure pénale ou civile. Le public : Mineurs de 0 à 18 ans. Votre profil : - Diplôme éducateur spécialisé ou assistant de service social - Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance - Pratique des entretiens avec les mineurs Le poste : - Poste à pourvoir dès que possible - CDD temps plein, durée de 3 mois - Rémunération selon Convention Collective 1966 - Fonction : Intervenant social de niveau 2 - Intervention sur ressorts TGI MONTBELIARD (0.25 ETP) et BELFORT (0.75 ETP) - Permis B obligatoire - Basé à MONTBELIARD

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Responsable supply chain

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marcigny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client recherche son (ou sa) futur Responsable Supply Chain L'esprit d'une PME en bel essor avec des valeurs familiales et des produits de qualité vous intéresse ? Travailler dans une PME reconnue localement, basée "au vert" vous plairait ? Ce CDI est basé au Sud de la Saône et Loire, à 30 min de Roanne (42), 30 min de Paray le M., 30 min de Chauffailles En tant que Resp. Supply Chain, vous aurez pour mission de concevoir la stratégie globale du flux approvisionnement et production et de vous assurer de la mise en œuvre opérationnelle des plans d'action validés. À ce titre, vous assurerez la coordination et la coopération de l'ensemble des interlocuteurs de la supply chain tant internes qu'externes, dans l'objectif d'améliorer la compétitivité de l'entreprise Vos missions : 1 ) Élaborer et mettre en œuvre la stratégie Supply Chain Coordonner et synchroniser l'ensemble des activités de la supply chain avec les activités de la production Définir les orientations stratégiques et opérationnelles de la supply chain à long et moyen termes (pilotage des flux) Définir la partie Industrielle Annuelle du PIC en fonction des prévisions commerciales annuelles[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du projet d'insertion de l'atelier et chantier d'insertion (ACI), l'accompagnateur (trice) socio-professionel (le) est le référent du parcours d'insertion des salariés en contrat. Il (elle) est polyvalent sur l'ensemble des domaines concernées (social, professionnel, formation..) : - Conseiller et orienter la personne dans le cadre de ses démarches d'insertion globale (Sociale et/ou professionnel). - Assurer la fonction de référent d'étape et la coordination des actions auprès des référents de parcours. - Accompagner la personne dans ses démarches d'insertion socioprofessionnelles. - Organiser et animer des ateliers collectifs thématiques. - Mettre en œuvre un travail individualisé d'insertion sociale et professionnelle avec l'ensemble des acteurs internes (encadrant technique, chargée relation entreprise) ou externes à l'ACI (PMS, Pôle-emploi ). - Assurer le recrutement des salariés de l'ACI et les formalités associées. - Évaluer le parcours d'insertion de la personne en collaboration avec les encadrants techniques et le formaliser dans un bilan et une attestation de compétences. - Traiter les démarches administratives et les écrits professionnels liés[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Le/la chargé-e de mission, sous la responsabilité du responsable de cellule, a pour principal activité d'assurer la réalisation et le suivi des missions de la cellule. Il/elle travaille à la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par le COPIL. Dans le cadre de sa mission, il/elle est le trait d'union entre les professionnels sanitaires et médicosociaux du territoire et les professionnels de soins palliatifs du territoire. Il/elle participe au développement des liens avec les organismes et les partenaires. Il/elle crée, met en forme et diffuse les documents d'information pour les acteurs et le grand public. Il/elle assure une communication fluide et fait circuler l'information, il/elle est un des représentants de la cellule d'animation territoriale et s'applique à maintenir un lien fort avec les professionnels de santé du territoire. Le/la chargé-e de mission pourra être amené à représenter le dispositif en participant à des événements. Dans le cadre de la mise en œuvre de projet - Participer à la mise en place des actions en identifiant les priorités et les axes d'amélioration, en assurer le suivi - En collaboration étroite avec les acteurs, initier des[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 25/02/2025 Epreuve écrite : 05/03/2025 Epreuve orale : 27/03/2025 Date de prise de poste : 05/05/2025 Les candidatures devront être envoyées à cette adresse e-mail, en précisant la référence « CDD AS CTT - 05/2025 » : recrutement-cafaisne@caf02.caf.fr Un C.V. et une lettre de motivation sont obligatoires pour la prise en compte de la candidature Être titulaire d'un diplôme Bac + 3 à 5 option « développement social », Ou diplôme d'Etat de travail social avec expérience conduite de projet, Ou expérience significative dans le domaine du « développement social ». Être titulaire du Permis B. Les missions amènent à se déplacer sur le département de l'Aisne En lien avec le responsable du territoire Saint-Quentin/Chauny, vous effectuerez les missions suivantes : Activités : - Contribuer par une dynamique partenariale au développement et à la promotion de la politique d'action sociale de la Caf. - Promouvoir les orientations et actions auprès des partenaires. - Négocier les conditions de mise en œuvre des dispositifs contractuels, en assurer le suivi régulier et en effectuer l'évaluation. - Participer aux diagnostics partagés pour identifier les[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le(la) formateur(ice) assure en complément et en appui à la responsable du dispositif VAE la coordination pédagogique, institutionnelle et la mise en oeuvre des activités du dispositif VAE (prestations d'accompagnement couvrant 13 diplômes du travail éducatif et social) ; Appui à la responsable de dispositif sur l'ingénierie (planification, suivi pédagogique, administratif et financier.) Pour ce faire : - participe aux actions d'information, de communication et de promotion de l'offre de prestations en matière de VAE. - participe au suivi et au pilotage pédagogique, administratif et financier du dispositif VAE en lien étroit avec les secrétaires pédagogiques dédiées, la formatrice et la responsable de filière. - peut conduire des activités pédagogiques diversifiées (ateliers collectifs, séquences formatives, VAE collective.). - dispose d'une bonne connaissance du cadre réglementaire, administratif et financier relatif à la VAE. - contribue à la mise en oeuvre des dispositions relatives à la démarche qualité (Qualiopi, CertiFormPro by OPQF). Pour ce faire, il/elle inscrit son travail dans : - les valeurs, le projet associatif et les orientations stratégiques de l'IRTESS -[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

NOTRE ASSOCIATION RECRUTE Un-e éducateur-ice spécialisé-e en CDI, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, située à Romans-sur-Isère (26) LES MISSIONS PRINCIPALES Placé-e sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et intervenant sein de l'équipe pluriprofessionnelle, l'éducateur-ice spécialisé-e participe à l'accueil et à l'accompagnement du public, évalue la situation individuelle de la personne accompagnée dans le cadre de son environnement social et familial. À ce titre, il/elle construit, met en œuvre et garantit l'accompagnement socio-éducatif de la personne accompagnée et coordonne l'action des autres professionnels au sein des équipes de proximité. Autonome dans l'élaboration des projets d'activité, l'éducateur-ice spécialisé-e est responsable de la mise en œuvre et de la cohérence des projets d'activité validés par le chef de service. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Coordonner les activités et les unités de l'établissement Evaluer les besoins et soumettre des propositions nécessaires à la réalisation des projets éducatifs Veiller à l'application des procédures et protocoles Veiller à l'accueil et à l'intégration des nouveaux[...]

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Agent / Agente de développement rural

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La FNSEA du Loir-et-Cher (Fédération Nationale des Syndicats d'Exploitants Agricoles) est une organisation professionnelle agricole qui représente et défend les intérêts des agriculteurs du département. Elle agit pour promouvoir une agriculture durable, compétitive et innovante, tout en accompagnant les exploitants dans leur quotidien grâce à des services adaptés (juridique, fiscal, technique, etc.). La FNSEA 41 joue également un rôle clé dans le dialogue avec les pouvoirs publics et les acteurs locaux, afin de soutenir le développement du territoire et répondre aux enjeux du monde agricole. Missions : - Vous êtes responsable du développement et de l'animation du réseau syndical sur le périmètre de la fédération départementale : vie statutaire, émergence de projets collectifs, réponses aux demandes individuelles des agriculteurs ; - Vous animez les réunions des instances de la fédération départementale (conseil d'administration, bureau.) ainsi que les réunions du conseil de l'agriculture départementale et vous mettez en œuvre les orientations prises au sein de ces instances - Vous accompagnez nos responsables professionnels dans le cadre de leurs mandats départementaux[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Placé sous l'autorité du DGS, membre du Comité de direction, en lien direct avec les élus, le directeur du Pôle Ressources assure la responsabilité et le management du pôle dont il pilote l'élaboration de la politique, et assure le suivi des projets. En tant qu'adjoint du DGS, il le remplace en son absence et participe à la définition et au suivi des choix stratégiques de la ville. Le Pôle Ressources est constitué du service finances, du service administration générale, du service juridique et commande publique, et du service ressources humaines Il regroupe une trentaine d'agents. Missions - Piloter les projets de la collectivité déclinés en objectifs pour les services du pôle ressources et fonctions supports ; - Manager, et coordonner, les quatre responsables de service dans l'objectif de positionner le pôle comme un appui aux services opérationnels ; - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie globale permettant d'optimiser l'ensemble des ressources de la collectivité afin de pouvoir dégager des marges de manœuvre financières pour la collectivité, dans le cadre d'une vision pluriannuelle ; - Coordonner et garantir l'application, dans les délais impartis, des dispositions[...]

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Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 25 février 2025 Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. PRÉSENTATION DU POSTE Le Musée Marzelles de Marmande possède une collection essentiellement tournée vers le XIXe siècle. Le parcours permanent est consacré au peintre académique marmandais Abel Boyé. Le musée propose également une programmation d'expositions temporaires d'art contemporain. Pour accompagner les visiteurs, le musée offre de nombreuses actions de médiation et notamment auprès du public scolaire. L'agent a pour mission de concevoir des projets de médiations culturelles et de manifestations à destination des publics, d'animer des activités culturelles et pédagogiques, d'accueillir le public et de contribuer au développement des publics et des partenariats. MISSIONS * Conception de dispositifs de médiation : - Concevoir et proposer un programme de médiation (animations, manifestations[...]

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Responsable recrutement

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients. Vos missions : Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement. Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents. Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants. Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales. Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées. Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction. Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement. Maintenir une[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Editeurs logiciels - Software

Reims, 51, Marne, Grand Est

Rattaché.e à la Directrice de la communication, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, ta mission principale consiste à mettre en œuvre la stratégie de communication de l'entreprise afin d'augmenter la visibilité de notre offre et générer des leads. Tes missions Stratégie de communication En lien avec les différents services (le marketing, les opérations commerciales, les product managers et l'équipe commerciale.) imaginer et mettre en œuvre les plans d'actions qui permettront d'atteindre les objectifs fixés. Print, web et réseaux sociaux Gérer la production et la mise à jour de l'ensemble des contenus (rédactionnels, visuels, photos, vidéos.) sur tous les canaux de l'entreprise. Assurer la cohérence des éléments visuels et éditoriaux adaptés aux différents médias, cibles et objectifs. Alimenter notre blog, newsletter, site internet et réseaux sociaux en collant à l'actualité de l'entreprise et des collectivités. SEO/SEA Travailler son référencement pour atteindre la 1ère place dans les résultats de recherche. Etudier les requêtes et mots-clés qui correspondent le mieux à notre champ d'activité pour rédiger, mettre en forme et organiser les contenus du[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CONTEXTE : Le GRETA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l'objectif est d'assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d'emploi et la réalisation de formations par apprentissage. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et informer les apprenants - Préparer des séquences de formations (objectifs, contenus, progression, outils, séquencement) - Animer des séquences de formation - Favoriser l'insertion sociale - Prévenir l'exclusion de personnes généralement en difficulté - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés - Concevoir des formations dans le cadre d'une commande ou d'une analyse du travail - Connaitre le tissu social, associatif, économique et des spécificités du secteur - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité ACTIVITES SPECIFIQUES COMPLEMENTAIRES : - Coordonner l'activité d'une équipe et d'une action de formation COMPETENCES PRINCIPALES Connaissances : - Ingénierie pédagogique - Sciences de l'éducation et cognitives - Structures partenariales et associatives -[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le GRETA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l'objectif est d'assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d'emploi et la réalisation de formations par apprentissage. Le GRETA Lorraine Nord recherche un formateur en sanitaire et social sur le pôle petite enfance (H/F) pour intervenir sur les formations suivantes : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance, Assistant Maternel et Garde d'enfant à domicile (développement de l'enfant et réponses à ces besoins, activités, le métier d'Agent Territorial Spécialisé en Ecole Maternelle ATSEM, le métier d'Assistant Maternel, l'entretien du domicile et en collectivité.) ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et positionner les apprenants - Préparer des séquences de formations (objectifs, contenus, progression, outils, séquencement) - Animer des séquences de formation - Transmettre des connaissances théoriques, pratiques liées aux gestes et techniques professionnelles du secteur d'activité - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés - Concevoir[...]